公司要求员工每天发朋友圈合理吗 公司要求微信必须分享销售信息否则扣分扣钱，合理合法吗？

公司要求员工每天发朋友圈合理吗

公司要求微信必须分享销售信息否则扣分扣钱，合理合法吗？

公司要求微信必须分享销售信息否则扣分扣钱，合理合法吗？

某宝安酒店要求员工必须微信朋友圈分享销售推广信息，没有按此做的罚钱扣分。大家讨论讨论。

公司要求微信必须分享销售信息否则扣分扣钱，这点合不合法不知道。
先说分享销售信息，这是公司的营销手段一种吧。是为了把公司发展好的一面免费宣出去。比如你微信中朋友，同学，客户看到后。会认为这家企业东西卖的不错。说明他的质量应该很好。以后需要这些商品时，会第一个想到你们。为你们带来利益。这点还可以理解公司做法。
但是不发的话会扣分扣钱，这点不好了。这是强迫别人做自己不喜欢的事。这点会对公司员工造成不好的心理层面。本来员工认真做事就很好，再强迫她们。时间久了，有能力的可能都会离开？剩下的也是因为生活所迫，必须工作下去的人。
长久这种状态下对公司很有影响〝。

老板总是让转朋友圈发公司宣传的广告，但是不想转发该怎么办？

你这想法绝大数员工都是这么想，也都想这么做，原因是你没有真正把公司放在第一位，你没把公司的发展作为自己的使命，你认为自己就是打工的，好好工作就可以，公司怎么发展是老板的事情。但是站在老板角度他需要公司得有宣传，让自己公司能高效的运营和发展，他希望有自己团队去推动。
如果你实在不想发，请重新申请一个号，这样你把工作和生活圈子，分开，你发的内容也不在你生活圈子里这样也有利于你的发展